Matriz de tareas de talento

EDRM Talent Task Matrix DiagramLa matriz de tareas de talento de EDRM, desarrollado en colaboración por el equipo de proyectos de trabajos de EDRM, es una herramienta diseñada para ayudar a los gerentes de contratación a comprender mejor las responsabilidades asociadas con los roles comunes de descubrimiento electrónico. Matrix asigna responsabilidades al marco de EDRM, por lo que las tareas de descubrimiento electrónico asociadas se pueden asignar a las partes apropiadas.

Comentarios sobre el Diagrama de matriz de tareas de talento de EDRM y el Matriz de tareas de talento de EDRM (disponibles como archivos .xlsx y .pdf) ahora se aceptan y se pueden publicar a continuación.

La Matriz de Talentos de EDRM representa los esfuerzos conjuntos de todo el Equipo del Proyecto de Empleos de EDRM, encabezado por los co-líderes Maria Montoya de Bryan University y Keith Tom. Wade Peterson de Bowman & Brooke LLP dirigió el desarrollo del diagrama Talent Task Matrix.

EDRM Talent Task MatrixLa misión del Proyecto de trabajos de EDRM, que comenzó en 2009, es desarrollar un marco para evaluar las necesidades o problemas del personal previo al descubrimiento y descubrimiento. Este marco está diseñado para proporcionar escenarios basados en modelos comerciales existentes y servir como punto de partida para la evaluación de necesidades de capital humano. La intención es proporcionar a las organizaciones un medio para identificar, evaluar, promover, reclutar, incorporar y retener el nivel apropiado de recursos profesionales.

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